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"In developing an elegant and sophisticated theory of how and why organizational rules change, the authors have created an entirely new field of organizational research. I know of no other general theory on the rise, evolution, and demise of rules, and I have neve… weiterlesen
Produktdetails
- VerlagStanford University Press
- SpracheEnglish
- ISBN9780804737449
- GTIN139780804737449
- Erschienen1.8.2000
- Seiten248
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